SINOPSE
Uma pesquisa abrangente com mais de 2.600 líderes revela verdades surpreendentes sobre o caminho para o sucesso no mundo corporativo. Mitos comuns, como a necessidade de um diploma de prestígio ou um histórico impecável, são desmantelados, mostrando que muitos líderes só consideram a posição de CEO mais tarde na carreira e enfrentam fracassos significativos antes de alcançar o topo.
Quatro comportamentos-chave emergem como essenciais para quem busca essa trajetória: decisão firme, confiabilidade, adaptação ousada às mudanças e engajamento em conflitos. Essas lições são fundamentais para o crescimento profissional e podem ser desenvolvidas por qualquer pessoa.