Novas Medidas do Comportamento Organizacional: Ferramentas de Diagnóstico e de Gestão

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Complementando uma obra anterior de sucesso, novas questões são exploradas, apresentando ferramentas que beneficiarão profissionais de gestão de pessoas e estudantes de diversas formações. O conteúdo é voltado para o diagnóstico do comportamento organizacional, proporcionando uma base sólida para pesquisas e práticas na área.

Entre os tópicos abordados, destacam-se capítulos sobre absenteísmo, assédio moral, capital psicológico, conflito trabalho-família e liderança gerencial. Essas discussões são essenciais para compreender e aprimorar as dinâmicas organizacionais contemporâneas.

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