SINOPSE
Assumir uma posição de liderança exige habilidades específicas e uma compreensão profunda da dinâmica de equipe. Desde a seleção dos melhores talentos até a aplicação de técnicas eficazes de feedback, é essencial dominar cada etapa do ciclo de vida de um colaborador. O desafio se estende até momentos difíceis, como demissões, que fazem parte da realidade de um gestor.
A busca por uma equipe de alta performance é contínua e repleta de aprendizados. Ao explorar novas abordagens e soluções, é possível transformar desafios em oportunidades, promovendo não apenas o crescimento pessoal, mas também o sucesso coletivo. A jornada de um gestor é, acima de tudo, uma chance de impactar positivamente a vida de outros.
