SINOPSE
Conhecimentos e habilidades são essenciais para o desenvolvimento no ambiente de trabalho. Organizações precisam entender princípios e processos que podem aprimorar resultados, focando no treinamento e desenvolvimento de pessoas. O conteúdo é direcionado a estudantes, docentes e gestores, tanto iniciantes quanto experientes, oferecendo um guia sobre educação profissional e aprendizagem organizacional.
A obra explora a identificação de lacunas nas empresas, levantamento de necessidades de treinamento e seleção de métodos adequados. Além disso, aborda a aplicação de treinamentos e a avaliação dos resultados, considerando a perspectiva dos colaboradores e da organização.