SINOPSE
Empresas como Google, Patagonia e Whole Foods Market têm em comum a busca por um modelo de gestão que valoriza não apenas o lucro, mas também o bem-estar de seus stakeholders. A proposta de um capitalismo consciente se baseia em quatro princípios fundamentais: um propósito maior, a integração dos interesses de todos os envolvidos, uma liderança atenta e uma cultura organizacional que prioriza a consciência social.
Essa abordagem inovadora sugere que a verdadeira prosperidade empresarial está atrelada à responsabilidade social e ao compromisso com a comunidade e o meio ambiente. Ao adotar essas práticas, as organizações podem construir estruturas sólidas e lucrativas, contribuindo para um futuro mais humano e cooperativo no mundo dos negócios.
