Morrendo por um $alário: Como as Práticas Modernas de Gerenciamento Prejudicam a Saúde dos Trabalhadores e o Desempenho da Empresa — E o que Podemos Fazer a Respeito

Por

Jeffrey Pfeffer

SINOPSE

Estudos revelam que uma parcela significativa dos trabalhadores sofre com o estresse no ambiente profissional, resultando em doenças e até hospitalizações. O impacto financeiro desse estresse é alarmante, com custos que ultrapassam bilhões anualmente, além de um número preocupante de mortes relacionadas ao excesso de trabalho. As práticas de gerenciamento contemporâneas, como longas jornadas e insegurança no emprego, têm se mostrado prejudiciais à saúde e ao desempenho dos funcionários.

A discussão sobre a sustentabilidade humana no trabalho é essencial, pois as políticas atuais não apenas afetam os indivíduos, mas também comprometem a produtividade das empresas. Abordando temas como demissões, conflitos entre trabalho e vida pessoal e a necessidade de autonomia, são apresentadas soluções que podem ser adotadas por todos os envolvidos. A conscientização sobre esses perigos é crucial para transformar os locais de trabalho em ambientes mais saudáveis e produtivos.

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