SINOPSE
A liderança se desenvolve a partir das interações humanas, onde a valorização das relações pessoais é essencial para o sucesso das equipes. Em um cenário repleto de tecnologias, são as conexões interpessoais que realmente fazem a diferença. Reflexões e aprendizados práticos sobre a vivência em diferentes contextos organizacionais revelam como a liderança humanizada pode potencializar o desempenho coletivo.
Considerações práticas sobre os desafios enfrentados pelos líderes ajudam a moldar uma abordagem que prioriza características humanas. A construção de uma carreira em liderança deve ser intencional, com objetivos claros que sustentem um propósito significativo, promovendo um crescimento que integra tanto o desenvolvimento profissional quanto pessoal.
