SINOPSE
Profissionais enfrentam um mercado de trabalho em constante transformação, onde a gestão de pessoas se torna essencial. A organização é vista como uma rede complexa de relações que exige novas perspectivas sobre o ser humano, especialmente diante dos desafios contemporâneos.
Temas como liderança, motivação, identidade organizacional e diversidade são explorados, oferecendo uma visão abrangente sobre a importância do capital humano. A reflexão sobre esses aspectos é fundamental para compreender as dinâmicas modernas de gestão e o papel crucial que o fator humano desempenha nesse contexto.
