SINOPSE
Alinhar a cultura organizacional com a marca é essencial para aumentar a satisfação dos clientes e a motivação da equipe. Líderes que buscam se destacar encontrarão um guia prático que aborda a importância desse alinhamento estratégico, além de técnicas para definir o propósito da marca e avaliar seu impacto nos resultados.
Conceitos como dimensões culturais, employer branding e a experiência dos funcionários são explorados para fortalecer a cultura organizacional e atrair talentos. Questões estratégicas são apresentadas para garantir uma integração eficaz entre cultura e marca, promovendo resultados sustentáveis.
